三星电子员工面试经历

昨天园区才市机械专场，上午大约九点半赶到，排队，买票进场。一圈转下来招聘的公司也没多少，匆匆投了几份就闪人了。乘公交车大约中午十二点多到家，发现手机有一条未读短信，打开一看是三星电子通知今天面试的消息，工作效率真高啊，我暗暗想（其实今天才知道今天的面试是早就安排好了的，好多人几天前就通知到了，昨天的招聘会上属于筛选的收尾工作，被我撞上了）。
大概算了一下时间，提前一个半小时，大约中午一点从家里出发，从北站乘公交至园区转车，但到达中转站时已近两点钟了，公交车还迟迟不来，索性打车去了，可是那边有点偏远，等了好久才等到出租车，叮嘱司机快点说我赶时间，还好一路绿灯大约两点二十到达公司。
关于中途有一点需要补充的地方，在步行至北站乘车的路上收到一条短消息，“**先生，您于2006-11-27所献的血液经苏州市中心血站检验，各项指标全部合格，谢谢您的爱心捐助，祝您身体健康，万事如意；请勿回电”，是血液的化验结果，说好了是短信通知。心想这年头什么都可以短信通知了，想必电信部门的短信安全和实时传送工作已经很完美了，这在一两年前还是不敢想的，比较重要的信息谁敢发条短信就了事啊？那时短信经常出现误发，错发，还有丢失的情形！
废话少说，言归正传。
到达公司后，由公司北门签到，然后根据指引到了压缩机厂房的办公大厅。这里简单说一下公司的布局，大概由东到西分别有1，2，3号厂房，中间是一些草坪等绿化设施，每个厂房都有自己的车间，办公楼以及仓库车库等等，后来听负责指引的员工说这家公司跟新区的三星电子是一家，那边负责冰箱的研发生产，而这里负责洗衣机，空调等白色家电的研发生产，我被带去的3号楼就是研发生产商用空调的厂房，而负责培训的基地在新区那家公司，新员工要在那里经过一个礼拜的培训，还要进行叫做MAT的体能测试，就是传说中非常变态的越野跑！
进入3号楼大厅，就去了前台，一位前台的小姐，还有一位负责面试接待的JJ，然后签到，在大厅旁的会议室等候。签到的时候看到今天面试机构开发的名单有18个人，我是第11个到达的。进入会议室，发现里面已经坐了好多人，便找了一个空位坐下，粗略看了一下大约有二十几个人吧，可能还有面试其他职位的。看起来都二十几岁的样子，应该都是工作一到三年吧，后来大家聊天的时候这一点得到证实。面试的顺序是按照签到的顺序进行，两个面试官，一个一个面试，面试结束后一部分人先行离开，剩下的笔试。早就听说三星的笔试是从韩国带来的一套测试系统，有数学题，推理题，还有性格测试，据说全国统一但由于保密工作做的好，至今未有题目偷漏，并且三星好像特别迷信这套系统，所以每次面试特别是校园招聘都会用到的。被叫去面试的人大约一个人要十几分钟，面试结束回来后有的被通知先行离开等通知，估计是没戏了，有的被通知继续等候参加后面的笔试，进入下一轮的淘汰。其实当时看到前面的人有的离开了，有的还在焦急的等待，本来还有些紧张的我突然没什么压力了。我因为排的比较靠后，所以等我前面的人陆续面试结束有的已经被通知回去等消息,留下来等待笔试的不过两三个人了，这时会议室里也就没几个人了，就互相聊了起来，负责接待的JJ也跟我们瞎聊起来。言语中知道这位JJ在人事部门，原来也是新进公司不到半个月的员工，还有幸躲过了培训，也就躲过了MAT体能极限测试，告诉我们韩国的公司里面管理非常严格，说有一次一个韩国的社长（社长就是什么株式会社的社长，在韩国公司权利很大的相当于总裁一级的吧）到部门来检查，走到办公室门口时停了下来，弯腰把鞋脱了，大家看到他穿了一双洁白的袜子，走进办公室转悠了一圈，出来时看了一下自己脚底（实际上是袜底）有没有灰尘，如果袜底是黑的说明卫生没搞好，大家肯定要受罚的（早就听说韩国人变态了，哪知道这么变态！）。不过这位接待的JJ倒是非常的NICE，大家在会议室等待的时候，她又是问大家热不热要不要关掉空调，又是给大家那杯子倒水什么的，不知道三星的员工受韩国人感染都这么热情有礼貌，还是新来的处处小心表现。不过从头到尾这位JJ脸上都带着笑容，很自然，也很热情，不像是装出来的。
前面说到下午两点半前赶到了公司，这也是面试通知的时间，大家最早的大约两点就到了，也就是一开始进去面试的。大约五点钟的时候才轮到我进去面试，在会议室等了整整两个半小时。期间好象还有个韩国的头儿去检查，大家都小心翼翼的，不许随便走动，不许去洗手间，最好玩是有个我们面试同一职位的去了洗手间，负责接待的人一听说韩国人马上就来了，竟然跑去洗手间通知那人躲在洗手间不要出来，等韩国人走了再出来（我靠，早听说韩国的公司等级制度森严，没想到能把员工吓成这个样子）。轮到我就提包跟着接待的JJ去了面试的房间，到了房间门口还不让进，要接待的JJ先进去通知一下，我站在门口等，房间大约也是人事部门的办公室，门口挂着一块牌子写着“华东人才支援中心”（日韩很多名称的叫法跟大陆不太一样，像什么课长，part长，group长，社长，等等这些在大陆很少听到，唯一让我感觉有些拗口的是叫做“关心下一代成长委员会”的部门，具体不知道是做什么的，反正感觉怪怪的，这个词儿在《给我一支烟》中作者有很生动的注解，请参阅原文）。大约等了一会儿接待的JJ就出来了，告诉我可以进去了。
这里有一点需要说明的地方，当时我站在门口等，接待人员先行进去，并不只是通知面试官我来了，还要问面试官我前面那个面试者的面试结果，是通知他先回去等通知呢还是通知他稍等下一轮笔试！后来我走出公司乘公交车时碰到了我前面那人，便知道是被通知先回去等通知了，这是后事。
我敲了两下门，其实门根本就没关，进去，转身关门，走到座位前，等待面试官“请”我坐下，一切都表现的彬彬有礼，主要是因为韩国人很吃这一套。这间屋子华东什么中心的名称好象很大，其实房间很小也就十几个平米，左边有一半是那种格子的办公桌，有几个人在那里讨论问题，剩下一点空间放了一个很小的圆形的桌子，直径大约一米左右，桌子靠近门的一侧放了一个座位，对面放了两个座位，坐着两个面试官。我在靠近门口的座位坐下来，就开始了面试。由于轮到我时已经面完了大半，另外公司还有半个小时