承德市春节后劳务输出专场招聘洽谈活动

承德市人力资源和社会保障局关于认真组织好春节后劳务输出专场招聘洽谈活动的通知
各县、自治县、区人力资源和社会保障局：
春节后，是农民工返城务工的高峰期，也是引导和带动农村剩余劳动力劳务输出的最有利时期，为了给农民工外出提供更多更好更便利的劳务信息，给用人单位和求职者搭建招聘洽谈的服务平台，市局决定全市要在春节后一段时间内结合“春风行动”系列活动，认真组织好劳务输出专场招聘洽谈活动，现就有关问题通知如下：
一、       加强劳务外联，广泛搜集用工岗位
各县区就业服务机构要在春节前集中精力搞好劳务外联。要充分利用劳务回访等有利时机深入京、津、东北、内蒙、山西及省内各地大中型企业实地考察了解企业用工岗位、数量、工资待遇等用工信息。通过直接洽谈、电话、信函、网络邮件等形式，尽快协商确定用工意向和各合作细节，广泛征集各类就业岗位，每个县区至少要征集30家以上用工岗位信息，全市征集用工岗位不低于2万个。各县区务于1月25日前将征集的岗位信息报市就业服务局职介中心，全市统一印制招聘信息宣传单。
二、       严格时间要求，认真组织实施
本次活动安排两周时间进行，2月10日（正月初八）上午9:30市本级和各县区同步组织举行“春风送岗位”招聘洽谈会启动仪式暨首场大型招聘洽谈会，之后，各县区根据各自实际，在确保日常招聘的情况下，再组织2-3场专场招聘会。招聘会除直接组织企业现场招聘外，还要利用电子显示屏、公告栏等发布收集到的招工信息，要现场提供就业政策、职业培训、小额贷款等咨询服务。双桥区、开发区和市本级共同组织专场招聘洽谈会。
三、       加强社会宣传，营造良好氛围
各县区要充分利用电视台、广播电台、报刊等媒体广泛发布招聘活动的时间、地点信息和用工单位招工简章。要通过乡镇、村等基层劳动保障工作平台把信息送到千家万户。要在火车站、汽车站、集市等人流聚集的地方设立宣传站点，发放宣传资料，开展指导咨询，为招聘活动的成功举办创造良好的社会氛围和工作基础。
四、       加强组织领导，确保活动实效
这次活动是春节后全市集中开展的招聘洽谈活动，各县区要高度重视，切实加强组织领导，要组织精干力量担任岗位搜集、信息发布、现场招聘等各环节工作。要按有关规定执行招聘会事前审批备案制度，制定招聘会突发事件应急预案，确保不出现安全事故。各县区要及时上报亮点工作，按时间要求及时报送招聘活动进展情况和统计报表，整个招聘洽谈活动结束后，要认真总结经验、查找不足，写出书面工作总结并及时上报。
联 系 人：王萍  毛健
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