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1 * 面试

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面试的难度
“一般的面试”
3.0
面试经历

很好: 20%

一般: 100%

不好: 0%

肯德基面试 人力资源管理面试

发布时间:2011/1/26

3.0
一般的面试
一般的经历 得到工作并接受

面试过程


前天晚上七点接到电话,居然是欧尚打来的,让我昨天上午十点去总部面试,真是感叹欧尚HR的辛苦啊!那么晚还没下班的说~~~我一直以为我是要去面商场见习经理的岗位,所以晚上还盘算着说说商场管理的事儿,可结果。。。。。。

提前一刻钟就到了,去三楼向前台的一位小姐说明了来因,她让我等着,不久会有人来接应,于是就和比我来得还要早的一个女生坐在了一起,她和我简单交流了一下,9点55分左右有个女的出来把我们接了进去,她就是面试官,带我们进了一个格子间,只有一张大桌子和几把椅子。后来又来了2个女的,最后还有1个女的迟到了,面试官小姐还询问了她迟到的原因,看来面试一定不能迟到啊!感觉那个面试官对那个女的已经打折扣了。。。

面试开始前,每人填了一张员工申请表,挺基本的信息,和简历差不多。这次算是群面了,与其说是面试,不如说是面谈,全程只是每个人做自我介绍,面试官会对着简历和你的陈述不时的对你提问题,然后在你的简历旁记下你的回答。轻松是挺轻松的,不过每次人家讲到一半就打断别人的思路,问她好奇的问题,这点我不太喜欢。我觉得这是对陈述人的不尊重!

面试开始之前,她简单介绍了一下自己,还介绍了这个职位的要求,结果这次的面试竟然是人力资源部的实习生!!!我狂汗加晕倒加喷血!:99) 我只记得我投的是商场见习经理的职位,还有一个实习生的不知道多久之前投的,而且也不是人力资源部的实习生呀!看来也由不得我解释了,于是对这次的面试就抱着长长见识的心态开始了。

面试官问我们谁先开始介绍,于是我右手边的一个女生就开始了。原来她是财大的!!!汗。。还是大三的,我更汗。。。。好像是经济类专业的吧,她在学校的实践能力和社会实习的经历都非常丰富,而且大三上半学期的课比我大四的还要少,真是佩服财大的排课效率啊!一个大三的美眉,感觉我还比她小几岁类,呵呵。。。能力真是没话说!她一个人滔滔不绝,加上面试官对她的经历都非常感兴趣,问了很多问题,光她一个人就介绍了半个多小时,呵呵,精彩!甘拜下风!

第二个也是个财大的美眉,和刚才那个是同学,还化妆了。。。面试官都没化的说。。。不过长得是还不错,实习经历也不少,真是感叹重点大学和普通大学的差异!大三就已经有这么多的实习经历,可见对就业这一块比我们学校的人要重视许多!课程安排也比我们合理。这个美眉感觉没刚才那个有能力,不过还是比我强。

第三个是杉达的美眉,学历虽然不是很出色,但实习经验还是不错的!我是第四个说的,先介绍一下我的专业(谁让我的专业那么冷门呢,是人基本都没听过。。。)当她得知我的专业是学软件应用的,她立马说这里还有个IT的实习生,问我有没有兴趣,不要编程的,是做一些软件测试,我也明白了她应该是看不上我的了,哈哈。。。反正也不是我喜欢的职位,我都没有准备过,那就随她咯,我就说可以尝试一下她推荐的。

最后一个是上理工的,迟到是因为交通不熟悉,呵呵。。。她是国贸专业的,经验也不少。当她说完后,她还反问了面试官一句“你还有什么问题要问我吗?”真是很拽啊!面试官愣了一下,说没有了,哈哈哈。。。下马威!

面试就这样结束了,别看只是自我介绍,这五个人说下来,结束时已经十一点半了(三个女人一台戏,六个女人,这戏可多了~~)。告知2周内通知结果,我么自然排除在外了,她们都走了,我留着等面试官找她IT部的同事。不一会就来了个男的,果然干电脑的都是男人~~~看了一下我的简历,还是让我自我介绍,汗。。。。对他还说了一些主修课程,其实我已经坐不住了,想走了,而且他问的问题我基本都不知道,有的甚至完全没听说过。。。我想,也许他直接问我代码,我还能理解几句类,跟我说软件测试的流程啥的,我只能直愣愣地看着他,一脸茫然,我都说我学的是平面设计的软件了,怎么可能知道这些。。。最后他问我觉得适不适合这个职位,我也很直接地说我不适合,于是我上午的面试总算是全部结束了。十二点了。。。

赶紧坐车去乘地铁,心想:自己的专业真是不好!说出来没人知道,就算是专业不限的工作,人家还是会更看重金融类等热门专业的学生,而且自己在校没有担任过什么职务,更没有组织过活动,用人单位还是挺看重在校期间的工作能力的。我觉得最重要的还是工作经历,有丰富的工作经历,面试官就会感觉你很能干,很有能力,呵呵。。。

在地铁上突然想到好像自己学校下午有KFC的宣讲会,但又不是很确定,就打电话确认了一下,果然有!于是,我就马不停蹄地辗转到学校,(熟悉我的应该知道我是上师大的,呵呵。。。)刚刚进校门,就看见有个同学在发传单,就是宣传KFC宣讲会的,询问了时间,马上就开始了,于是我中饭都没来得及买,跑进教室就去听了,大约过了五分钟就开始了,我RP还是蛮好的,呵呵。。。:70)

先是个女的,介绍了企业文化啥的,她说去年来我们学校开的时候人坐满了2/3,今年却一共才30来号人吧,看来挺冷清的。她说完之后,紧接着是个店经理继续为我们介绍职位信息,晋升过程等等具体实施方面的问题,还说了她的工作经历。她是04年同济大学电子信息工程毕业的!哇塞!!!这么好的学校,这么热门的专业她居然选择当时去KFC当个小服务员,而且当时她不止这一个offer,可她还是拒绝了其他公司,真是难以想象!她才做了四年,现在就已经是店经理了,她还说觉得这几年在一边工作一边学习,至今对KFC的体系感到非常好奇,还在不断学习中,balabala。。。说完之后,让我们进行互动,我也很感兴趣地提了好几个问题,基本我想了解的我都得到了满意的答案!结束后,在场的每一个人都填了申请表,也是2周内通知初试,其实想想,在KFC做也蛮好的,首先会分配到离家比较近的门店,再远也不太会跨区上班,这点我喜欢!还有就是在那里工作的基本都是和我差不多大的年轻人,应该更有活力和热情,我一向重视公司工作氛围胜过money~~~如果可以开开心心地上班,即使是服务行业,

面试问题

同上

面试其它细节

获取职位的方式:校园招聘

面试时间:2009-7

在面试过程参加了:1对1面试 IQ测试 职业技能测试 人格测试

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