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面试网公司评论上海汇软信息系统有限公司怎么样
共找到 46 条符合的结果

好象有的人认为自己非

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好象有的人认为自己非常强吧,我看也就那么回事,你又能强到哪里去呢?有本事有好东西让人看看,不要光靠口....(查看完整信息)

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好象有的人认为自己非

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好象有的人认为自己非常强吧,我看也就那么回事,你又能强到哪里去呢?有本事有好东西让人看看,不要光靠口....(查看完整信息)

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上海汇软信息系统有限公司怎么样:“评论不多啊,才34 条^_”

3.0 分 2006/1/23

工作城市:上海 员工类型: 现在员工

 一般

评论不多啊,才34 条 ^_^ .

一般来说, 评论多的公司多不太好, 我前一家公司 叫 ;移通网络; 很烂的一家公司, 我个认为. 评论有几百条了, 说明了它不注重员工的培养和发展, 平凡的换人, 对公司也不好了.

就我个人的经历来看,我觉得 这家公司比 我以前的一家要好.

上海汇软信息系统有限公司怎么样:“顶一下楼下的,说得太”

1.0 分 2005/12/23

工作城市:上海 员工类型: 现在员工

 很不满意

顶一下楼下的,说得太好了,相信来过这里的人都看出了象guoqi,tiger之流的表演了,好坏自己看吧,最后祝愿汇软早日倒闭.

上海汇软信息系统有限公司怎么样:“我又来了, 这次是因为”

3.0 分 2005/12/3

工作城市:上海 员工类型: 现在员工

 一般

我又来了, 这次是因为这个叫做“tiger”的人, 在这里打着官腔说些居高临下的话, 我不知道你从哪里来的这种优越感, 除非你是在代表公司说话。但是我要说你很愚蠢。从你的话里面, 已经可以充分展示出这个公司对待员工的态度了。

首先你说“公司不大, 什么人都能进去”, “这些人到了公司, 公司能有什么好的发展呢?”, 那么请问是谁面试这些“素质不高的人”? 是谁同意招聘他们? 大家不妨想想面试你们的人都是谁? 所谓物以群分,人以类聚, 既然有了这么多“素质不高的人”, 那公司的素质也不见得高到哪里去。

请那些认为自己素质还可以的人小心, 如果你打算进入这家公司, 就要做好心理准备, 应付那些“素质不高的人”。并且, 当有一天你离开公司的时候, 也要做好准备承受“素质不高”的评价。

“其实公司方面找一个能干活的人,实在是很容易的”, 这就是这个公司对待职员的态度. GUOQI, 就凭这句话,你要小心啊。

tiger, 当你骂人家混蛋的时候, 也要小心你自己被人家骂“混蛋”, 你这样痛骂的这个人, 居然都可以在公司工作满一个月, 对其他的员工公平吗? 公司的制度何在? 公司是如何进行工作分配的? 他的领导难道没有连带责任, 敢不敢把处理意见拿出来大家欣赏一下? 至少, 我可以这样判断, 这家公司的制度,就是一个人说了算。 这样的情况下, 朝令夕改应该很正常。如果你希望进入这家公司之后能够安心工作, 我建议你三思!

最后, 我自告奋勇来从“本质”上分析一下为什么会产生这些问题吧。

1. 公司不肯花费精力在招聘上面, 招聘理念和流程有严重缺陷, 大家都知道, "轻易得来的东西必然不会珍惜", 所以人员流动很大. 没有办法产生核心竞争力. 你要是想进去学一点东西, 那你十有八九是打错算盘了.
2. 公司不尊重员工, 把员工当成机器使用, 不关心员工的个人感受和想法.
3. 公司制度混乱, 看上去好像很正规的东西, 其实是儿戏, 全是一个人说了算. 言而无信, 更没有公信力, 员工在公司里不敢说什么, 私下想法却很多, 产生了两个问题, 第一, 拉帮结派, 邀功争宠. 第二, 员工离职之后, 想法就变成了抱怨. 而这么长的时间以来, 公司领导居然没有意识到这些问题, 对领导能力表示严重怀疑.
4. 不信任员工, 本来招聘流程就有问题, 加上公司自己又不尊重员工, 导致对员工完全持怀疑态度. 所以长期没有稳定的核心团队. 以这样的队伍去面对市场, 怎么可能接到项目? 怎么可能产生效益? 所谓用人不疑,疑人不用, 这个公司连这个最起码的常识都做不到, 如果你想要去做"项目组长"或者类似职位, 你就要小心了, 因为你除了贡献自己的知识之外. 对自己的组员是没有任何权力的, 连任务分配你都做不了主, 充其量只能算是资深程序员了.

最后, 我个人再对tiger补充两句, 你没有资格来问我做出了什么成绩, 既然你自己都承认我是受了"委屈", 那我们就来谈论怎么避免让更多的人受这个"委屈", 我相信这也是这个网站创建的目的. 你也不要在这里"无耻的"(套用你自己的形容词)说什么到 "有空到公司这里来看看,说明你还是知道自己来工作过", 这里就是社会对IT公司的评审台. 审判结果是大家做出来的, 不是你能够左右的. 而且, 与你说的相反, 我不仅仅知道, 而且还要大声的告诉大家, 我在汇软工作过, 但是受到了不公平的待遇, 请大家要小心.

如果tiger你有本事, 就把这个公司弄到红榜上去, 不要在这里攻击个别的员工, 你面对的是所有的汇软前职员, 不是一个人.


上海汇软信息系统有限公司怎么样:“很长时间没来,没想到”

3.0 分 2005/10/31

工作城市:上海 员工类型: 以前员工

 一般

很长时间没来,没想到这位还在这里,我已经说的很明白了,我来这里的主要目的不是为了给公司加分,只是不想因为个别员工的个人意见,带给公司过多负面影响,阻碍公司业务的开展。如果您非要用狭隘的眼光来看待我来的目的,那我也无话可说。希望大家不要把时间浪费在无意义的争吵上,还是做些有意义的事吧。。。

上海汇软信息系统有限公司怎么样:“其实看了这些讲话,感”

3.0 分 2005/10/29

工作城市:上海 员工类型: 以前员工

 一般

其实看了这些讲话,感觉一点,公司吗,本身可能规模是不大.但是什么人都能进去,从前面的一些人的谈话可以看出,一些素质不太好的人都在公司呆过,这些人到了一个公司里,公司能有什么好的发展呢? 一天到晚都不知道想的什么,也不谈谈给公司做了多少事情,不管你怎么说,如果你能举例说明,你为公司付出太多,没有得回报的话,说明公司存在问题,如果你根本就没有做多少事情,其它的有什么好谈的呢?

还有那个叫龚正的,既然你报名出来了,那么也说说你的问题:其实公司方面找一个能干活的人,实在是很容易的,你确实能做些技术活,但显然不太适合作项目组长,因为你只管自己,不管其它人,而你做的东西,后来也有更好的人去维护了,也基本上对你做的事情做了些客观的评价,没有什么太对不住你的.
如果你现在已经做出一些成绩的话,可以将他举出来让大家看看呀,相信如果你行的话,应该不会太在乎在哪里受了什么委屈,何况你就做了几个月时间呢?既然有空到公司这里来看看,说明你还是知道自己来工作过.但从上面的署名讲话,觉得你个人做事还是有欠大气.

至于那个姓王的混蛋东西,天底下肯怕没有这么无耻的人了,来上班,做一天请一天假,还从公司借钱,又没有毕业证书,这种人公司竟然能让他工作一个月满,真是不可理喻,早就应该让他走了,实在不理解,就是去造一个假的证书,一个月也够了呀,还有,动不动用自己母亲的身体来骗人,是不是太可恨了.

看来,也就是少数人在发些牢骚,有些人是恶意的,有些人为自己的某些事情没得到解决而发的,总体上来说,都是自私行为吧,根本就没有人从本质上来分析为何产生这些问题.

上海汇软信息系统有限公司简介

官方主页:http://www.mian4.com

行业:IT服务

地址:上海市闵行区联航路1588号北1号楼4层

规模:小型(10-100人)

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