陕西时光软件有限公司评论(怎么样)

也不用评什么了，反正是不好。拖欠工资就是公司没有信誉，还有什么脸去要求员工好好干活，记得原先我在时光的时候，晚上10点还嫌我们走的早，也没有加班费，还拖欠工资，这个活不是人干的，谁爱干谁干去

作为WS的主要开发人之一，尽管已经离职多年了，但还是特别关注时光的，毕竟为这个产品辛苦战斗过，最近常到软件园，偶尔也到时光聊聊两句。感觉经过多年前前后后这么多人的努力，WS应该是走出来了，用户越来越多，单子越签越大，也没象样的竞争对手，看来好东西还是熬出来的，哥们也算是没有白受苦啊。。。

杨总：

　　承蒙关照，经过时光三年多的栽培，您和温总、柳总的支持，以及周围同事的帮助，有了很大的收获。

　　在这里先对您和各位同事表示感谢。

　　三年半的工作和学习，无论对人、对事、还是对我们的产品，都有了深厚的感情。从实施开始、经历了产品界面的设计、产品测试以及后来的项目支持，外派售前售后等一系列工作，每一次变化都让我感到更上一个台阶。
近来，对于每天面对同样的同事、同样的产品、同样的客户以及同样的问题，自己产生了倦怠的情绪，或许是因为在公司太久，对各个环节过于熟悉，而显疲倦。考虑以后个人的发展，想先做短暂的休息然后换个新的环境，特此提出离职，如果太过突然，给您带来不便，还请见谅。

　　这么久的工作，我认为，在产品上，比任何一个做市场和销售的人了解的多；在市场上，比任何一个技术和实施知道的多。所以我觉得，在以后时光和产品的发展上，我还是能说些可能并不是该由我说的话。
CWS作为一个傻瓜化的自助建站的信息管理系统，因为其自身的特点偏向于普通和大众，在整个市场上我觉得应该定位于中低端和信息发展比较落后的地方。
　　举例而言，在上海，信息化发展的很早，已经将近10年，10年内，网站从无到有，都是经过多次的改版，目前如果要再改，已经不再局限于页面的设计和普通功能的应用，而是高端的功能扩展，以及要和自己的内部办公系统、内部业务系统相结合起来。而对于我们的产品，在这些方面已经我们的设计研发能力，相对来说就比较薄弱的。
　　例如上海虹口区政府这样一个项目，客户非常理性的想明白使用我们公司的产品，能给他们带来的好处是什么，能实现什么样他们需要的功能，能解决目前存在的什么问题。整个网站我看过，用我们的产品基本可以做到，但是目前所包括的功能我们仍然需要一部分定制。如果使用我们产品再进行改版的话，意义并不是很大。而且成本也会比较高。当然类似于这样的有钱客户很多，也很愿意在信息化上面投钱。但是他们更注重的是功能和效果，只要能解决他们的问题，钱还是有的。
另外一个例子，就是像上海图书馆、和静安教育局这样的单位，本身很有钱，使用我们的产品只是为了想办法花钱，而对于什么产品，他们是无所谓的，所以到现在为止，上海图书馆，做了一多半也没有使用，而静安也只是为了应付检查敢制了一个政务网。但这样的客户应该不会太多。
　　落后的地区，信息化起步较晚，信息化建设还处于初中级阶段，功能需求还不是很高，而设计要求也相对较低，因此我觉得对于CWS产品而言，这会是一块不错的市场，当然对政府之外的大多数用户而言，产品可能不会有太好的价格。
有生就有死，任何一个产品都有一个生命周期，随着时间的推移，这部分的客户也会从盲目转为理性，CWS也就会走到尽头。
目前公司已经成立了十家办事处，各地客户加起来也有上百家，如果我们用这样一个营销队伍，这样一个客户群体，只销售CWS，或许有点浪费。所以我觉得公司要发展，就需要有新的血液，新的血液不是来来去去的员工，也不是制度和理念，而是新的产品，只要有了新的产品，用我们这样的营销队伍，和已有的客户群体，我们也必然会一直走下去。
以上纯属个人观点，如果不到之处，还请见谅。

　　最后，愿时光今后的路，走的更宽、走得更辉煌！

2006-5-24

关于工资只知道会拖欠农民工的，不知道时光也会这样。而且听说国家对企业拖欠工资有说法，拖一天要按％罚的。

欠了三年的货款还不还来，太没信誉了，骗子