安徽公司怎么样

本人在苏州公司
1.如果你很幸运，每年出差足足够10个月。
2.工资低 基本和上面说的差不多，最近新员工现在好像是 2000左右了。
3.不可能有什么晋升机会，公司就那么丁点大，并且关于项目经理的任职很随便，根本不会考虑个人能力问题，所以公司很多人走的根本原因就是“不想在垃圾的手下干活”。
4.公司不论网管还是电子工单，工作就是数据处理，很先进的就是socket通信。且进入公司的人100%你是搞维护，因公司产品已经定型，不会有研发部门测试部门，你可以一手遮天随便乱搞，只有系统能够运行ok。现在公司搞EOS，呵呵 以后就不需要开发了，招聘中专毕业的就可以干活，只需要托托拽拽就完成工作。哈哈不过某些人还是感觉很有前途的。
5.估计1.1号新劳动法出台后，公司里面就只有07年进公司的新员工了，呵呵其他人早就想走了。不能说100% 起码90%还是有的。毕竟还是有人喜欢它的。
6.奖金，节日等等，你就不要想了。因为也就是那几十块钱。
7.进公司你不会很忙，出差也很悠闲。8个小时内的6-7个小时是你自己的时间，工作的时间有时候就是零。公司开发少的可怜，进入公司一年一行代码不写，非常正常。因为所有的人都是在为维护而战斗。干1年和三年的区别只是年龄问题。
8.公司绩效是领导对你的印象问题与制度无关。如果领导眼里没有你，估计你就是工资最低的那一个。
9.关于人才招聘，现在公司要求越来越低了。什么样的人都要，呵呵也不能怪公司，招好点的人没有1年半年就走人了，还是招些垃圾学校的能天天和电信的人扯淡的，也能够给公司撑门面啊。公司不会主动辞人的除非你和领导打起
10.公司很多很多东西， 你进来后就知道了。

垃圾
公司乱的一塌糊涂
如果希望进公司学东西的家免了
偶最近就要走人了
进来容易出去难
违约金吓死你

大家知道海外部的薪资组成以及福利设置以及发展前景吗?我和几个同学可能要签他,心里没底,希望知道的透漏一点信息...不胜感激啊...

一般般了，管理不咋地

有几牛人,老q不错的，但管理不行，迟早会倒