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moto

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老板素质很高,人性化管理

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Amdocs中国怎么样“salary”

5.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 以前员工

 非常满意

优点:

运动场所。
体育场馆
这么多还不行啊。
运动场所。
体育场馆
这么多还不行啊。

缺点:

工资不高啊
工资不高啊

heh
工资不高啊

您对公司的建议:

增加工资啊。赶快。。。福利待遇。。

和讯怎么样“和讯还是很差的”

1.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 以前员工

 很不满意

优点:

距离CBD商圈近,附近交通便利,偏重国企特色,具有相关的行业经验

缺点:

公司体制问题,经营管理混乱,公司连续年度亏损,主营业务不突出

您对公司的建议:

公司的管理体制有待改进,公司主营业务不突出且频繁转换主营业务缺少积累不利公司长期连续发展

新奥燃气怎么样“部分工资与实际工作不符”

3.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 一般

优点:

上层工资还是可以的,中下层很多是工资远远少于实际工作付出的。

台达能源技术(上海)有限公司怎么样“充实,压力大,涨薪慢”

3.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 一般

优点:

人际关系简单,像学校;
工作内容充实,不会无聊;
认真干技术有长进,有前途

缺点:

工作压力大,常加班,薪水不理想且长得太慢

您对公司的建议:

人员流失严重,应改进员工激励机制,提高员工工作热情,尤其保住骨干力量

博世中国怎么样“德国公司”

5.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 非常满意

优点:

硬件条件好,工资也不错,外国人很多。公司氛围融洽,工作效率较高。

缺点:

各种申请程序复杂,步骤繁多,可能是保护意识极强。

您对公司的建议:

员工之间总是缺少很多的交流,不同不门的同事不大能打成一片。
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