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moto

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老板素质很高,人性化管理

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LUST怎么样“工作”

5.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 非常满意

优点:

给予员工极大的生活空间,为员工考虑周到。

缺点:

过于权利集中制,员工的能力得不到发展,就好束起手脚来走路一样。。。。。。。。。。。。。。

您对公司的建议:

按员工自己的想法去完成该做的工作,而不是要一味的听命行事

力达公司怎么样“力达”

3.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 一般

优点:

公司很稳定
很自由
很随意

缺点:

发展空间不足

Talansoft怎么样“good”

5.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 非常满意

优点:

Atmosphere + Talent + Capacity + English + Salary

缺点:

too small and too much extra working time

您对公司的建议:

To be more generous , and buy more book and soft drink

IBM ETC怎么样“一般般”

4.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 满意

优点:

有利于发展的大平台。体制健全。培训很多。机会很多。
manager都很nice。

缺点:

机构太大,纷繁复杂。
福利还不算太好。
基层员工的base pay不算很好。

您对公司的建议:

希望能更多地着眼于提高员工的福利待遇。以及调整base pay以及晋升制度的障碍。

新华文轩超市怎么样“新华文轩其实待遇确实不咋地”

3.0 分 2011/1/26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 一般

优点:

香港上市+老牌子+稳定的不得了(包括工资),年终奖还是可以考虑的,还是有那么多

缺点:

老化严重,反应迟钝。待遇太差了变化也不多,福利很一般

您对公司的建议:

涨工资,提高福利,增加年轻人的工作权利,促进年轻人的发展
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