北京公司怎么样

一个巨烂的公司,打着国企的旗号招人,里面全是没有用的"老种"们,比员工还要多(其实有用的人就两三个),还有一个长得特丑的人事,还有一个姓董的(长得和野人差不多),大家千万别去呀!他们会用阴毒的手段不给你们试用期的工资!他们难为一个刚毕业的学生,他们真是连猪都不如!

网上有消息说这个公司的CEO是前百度CTO刘建国，但是我用他们的网站搜到电话，打进去问了半天，甜美的声音告诉我应聘要先投递简历，人力资源部管，绕了半天才说老板叫Jerry。怎么回事？这么什么嘻嘻的？网站看起来倒很正规，搜索结果也还好。名人这么难见？

先不管公司如何?要看你自己的目标了,你如果能在这个公司呆上两年的话,你的技术水平会有所长进的,前提是你得自己学习,自己做项目.这样的话,你就可以学着去做管理之类的,此处的管理是指低层点的.至于工资高低,你刚毕业就想拿很多,那也不现实,任何公司都有自己的问题,你在这个公司工作,就不要说这个公司的坏话,你想想,你在你家生活,如果你家穷,你会说自己家这不好那不好吗?
农博依附于大北农,就得按照大集团的管理去做,如果你有能力了,你可以不去做,问题是你现在有能力吗?

撤头撤尾的垃圾公司,经理尤贱禽,还有个姓黄的同伙,完全是个骗子,声称作CTI的，实际是拉人肉买卖，找人做短工的，大家千万别上当

该公司在 北京 海淀 的一位软件工程师： (前任员工 - 2010)

中软安全行业部，待遇太低了，进入的都是精英，出来后都是白痴！
那里有很多自以为是的家伙，比如仓储工程部的孙树刚，自以为是，狗眼看人低！拿着乞丐的工资到处炫耀！还有就是最好不要去那里实习，我记得我们当时有七八个人去实习了，结果陆续都走了，我当时还很奇怪，为什么只剩下我们两个，其他人都走了，后来才发现公司只是想多找几个免费干活的，快要转正了就进行了一次考试，借此就让一部分人离职了，在哪里呆了几年，工资基本不涨，一年涨500到头了！
先在真的感觉那几年白混了，最主要是公司内部官僚主义太泛滥了，如果只想搞技术不会拍马屁千万别到这家公司，要不你会后悔一辈子的，我也只能给后面的朋友们说这么多了！
此评价绝对客观...
给管理层的建议

领导应该多注重培养公司员工，付兴斌不要再***了，研发部都被你搞垮了...
盼望公司越来越好，必定是我第一家工作的公司！

::::::以上为2010-05-18 15:35:50所发::::::

楼上评价非常客观，我也正准备离职呢