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挺好的

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不像大家说的这样吧，我是西安的员工，09年底入得项目。都还好吧，没遇到楼上说的换合同，我们加班是可以换休的，九点之后还有车补，年终奖也有发，只是和华为一样分开发，现在私企都这样发。 ...(查看完整信息)

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想起某些事,感觉不到公司是大家的公司,我们只是一个普通的合同工,从现在开始不要妄想某些天上掉下来的馅饼.

上次的捐款好像，没捐给灾区也没有发下来。。。。。。这事怎么回事？？？？不会拿着捐的钱维持公司的运转吧？？？？这个，这个有点过份了不是？？灾区的钱啊。。。。要行发下来，自已捐，要么捐掉。。留在帐上干什么呢？？

我看不如这样，大家也别讨论CEO的人品啊，思想啊，管理能力啊之类的。谁受累把这个地址给一个CEO，让他来回答一下和解决方案得了，如不行，大家约定时间罢工算了。
要求如下：
1.在9月底之前，交齐所有的社保。
2.做出承诺，在下次一社保及工基金调整日，统一调整这几项基数，调整为和目前工资水平相符。。。
3.重新做年度预算，将员工福利体现在预算中。如：出游、商业保险、过节福利等。
4.对以前偷逃员工社保的行为做出书面道歉。要深刻、清醒的认识到问题的严重性，并保证以后不会再犯！尽力挣得所有员工的理解！
以上各项同意的请顶，把这一贴子置顶，直到CEO看过为止。拟定罢工日期为，9.16－达到目标为止！！！

今天去面试了一下，真的进去了连个前台都没有，不过人倒真的是蛮和气的。说的蛮好的，说的工资也蛮高的，不晓得是不是真的能拿到。

去面试过，感觉还不错啊。人挺和气的。只是那里的MM都不笑的。
5555。。。我抗着电脑走那么远去那里。。结果还是没有录用我。。我伤心了

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金山软件情况

挺好的

上海若雅软件系统有限公司评论：“想起某些事,感觉不到”

上海若雅软件系统有限公司评论：“上次的捐款好像，没捐”

上海若雅软件系统有限公司评论：“我看不如这样，大家也”

上海若雅软件系统有限公司评论：“今天去面试了一下，真”

上海若雅软件系统有限公司评论：“去面试过，感觉还不错”

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