上海农业信息有限公司评论：识见障网络是开放的，

识见障

网络是开放的，但是并不代表着可以成为一些人发泄私忿、肆意攻击、歪曲污蔑的平台。
事物是不断变化发展的，拔苗助长、邯郸学步这两个成语告诉我们2个道理，在企业发展中，其一，要循序发展，徐谋改进，不能急于求成；其二，不能生搬硬套，机械模仿，而是要从自己的实际出发，取长补短，找到最合适自己的模式。放眼全球，众所周知的是HP和苹果公司，都是在车库里创立的，也并不妨碍它们后来成为叱咤风云的大公司，上农信的办公楼在居民区，与它的企业文化如何，营收怎样似乎没有什么必然联系，也不知哪里又碍着这位兄台？？我倒是觉得在居民区鸟语花香，茂林修竹，蛮好的。另外，请兄台再去了解一下，一些国际大公司，因为在上海CBD地段商务运营费用过高，而已经或正准备搬迁至浦东张江或长三角其他地市，这也是很实际而无可厚非的选择，难道一定要在寸土寸金的市中心繁华地带包几个楼面才叫实力雄厚吗？那确实叫财大气粗，但同时也叫不计成本。

决策不尽民主、管理难称规范、制度不够健全、技术不够尖端等我国中小企业普遍存在的问题，农信公司或多或少也存在一些，但这是中国企业发展的必经之路，想一口吃成胖子，跑步进入共产主义社会都是不切合实际的空想，关键在于是否能意识到这些问题，重视这些问题，然后在接下来的发展阶段里，纠偏反正，力革积弊，让企业始终保持在一个健康良性的轨道上。那些对农信公司指手画脚冷嘲热讽的人们，请不要漠视我公司成立八年来在完善制度、提高福利上作出的不懈努力。风物长宜放眼量，我看全市逢传统节假日必有福利发放、有工间茶点、有固定经费保证员工积极参与各项体育活动的单位，也不会多到哪里去。在我们农信公司，不会有人因为工作极度繁重压力超负荷而需要打地铺、跳楼自杀；不会像某些公司极度漠视企业社会责任，反而会积极为各地灾区捐款捐物，参与军民共建，并为周边社区尽一分绵薄之力，如义务修复电脑、扫雪等等；也不会像某it公司在《劳动法》颁布前夜买断老员工工龄……两相对比之下，农信公司的内部福利到底如何，已是毋庸赘言了。

在这个人员大流动的时代，招聘求职是双向的，一发而中和名落孙山都是常态，但对求职者而言，需要一个良好的心态，你可以觉得我们的人事美女秀色可餐，但是一旦未被录用就责怪人家有眼无珠不识泰山恐怕就说不过去，反映出来的恐怕是你自身的不正心态与虚骄自大，否则，若你有足够的自信与良好的心态，世界五百强都求贤若渴，没人拦着你去，你怎么还有会闲心来计较我们公司是不是慧眼识英、你是不是明珠投暗呢？

大家都是成年人了，都接受过高等教育，需要全面地客观地看待问题，否则就是堕入了识见障，也对不起我们所受的教育。

::::::以上为2008-07-04 11:33:32所发::::::

识见障

网络是开放的，但是并不代表着可以成为一些人发泄私忿、肆意攻击、歪曲污蔑的平台。
事物是不断变化发展的，拔苗助长、邯郸学步这两个成语告诉我们2个道理，在企业发展中，其一，要循序发展，徐谋改进，不能急于求成；其二，不能生搬硬套，机械模仿，而是要从自己的实际出发，取长补短，找到最合适自己的模式。放眼全球，众所周知的是HP和苹果公司，都是在车库里创立的，也并不妨碍它们后来成为叱咤风云的大公司，上农信的办公楼在居民区，与它的企业文化如何，营收怎样似乎没有什么必然联系，也不知哪里又碍着这位兄台？？我倒是觉得在居民区鸟语花香，茂林修竹，蛮好的。另外，请兄台再去了解一下，一些国际大公司，因为在上海CBD地段商务运营费用过高，而已经或正准备搬迁至浦东张江或长三角其他地市，这也是很实际而无可厚非的选择，难道一定要在寸土寸金的市中心繁华地带包几个楼面才叫实力雄厚吗？那确实叫财大气粗，但同时也叫不计成本。

决策不尽民主、管理难称规范、制度不够健全、技术不够尖端等我国中小企业普遍存在的问题，农信公司或多或少也存在一些，但这是中国企业发展的必经之路，想一口吃成胖子，跑步进入共产主义社会都是不切合实际的空想，关键在于是否能意识到这些问题，重视这些问题，然后在接下来的发展阶段里，纠偏反正，力革积弊，让企业始终保持在一个健康良性的轨道上。那些对农信公司指手画脚冷嘲热讽的人们，请不要漠视我公司成立八年来在完善制度、提高福利上作出的不懈努力。风物长宜放眼量，我看全市逢传统节假日必有福利发放、有工间茶点、有固定经费保证员工积极参与各项体育活动的单位，也不会多到哪里去。在我们农信公司，不会有人因为工作极度繁重压力超负荷而需要打地铺、跳楼自杀；不会像某些公司极度漠视企业社会责任，反而会积极为各地灾区捐款捐物，参与军民共建，并为周边社区尽一分绵薄之力，如义务修复电脑、扫雪等等；也不会像某it公司在《劳动法》颁布前夜买断老员工工龄……两相对比之下，农信公司的内部福利到底如何，已是毋庸赘言了。

在这个人员大流动的时代，招聘求职是双向的，一发而中和名落孙山都是常态，但对求职者而言，需要一个良好的心态，你可以觉得我们的人事美女秀色可餐，但是一旦未被录用就责怪人家有眼无珠不识泰山恐怕就说不过去，反映出来的恐怕是你自身的不正心态与虚骄自大，否则，若你有足够的自信与良好的心态，世界五百强都求贤若渴，没人拦着你去，你怎么还有会闲心来计较我们公司是不是慧眼识英、你是不是明珠投暗呢？

大家都是成年人了，都接受过高等教育，需要全面地客观地看待问题，否则就是堕入了识见障，也对不起我们所受的教育。