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“编号为268877的那个人”

3.0 分 2008/3/24

工作城市:广东 员工类型: 以前员工

 一般

编号为268877的那个人,听好,你说的话中第二条,完全就是在胡说,放屁!david wei和ronnie两个人都很有能力。我们公司的万恶之源是老狼(Wolf),你TM说的那么狠,你去ronnie那个位置上坐坐试试?站着说话腰不疼。我们公司有那么多人,情况那么复杂,他要做到平衡与协调是很难的一件事。
还有就是你说David Wei的能力,CA3D项目的问题是在以前就有,那是Austin在的时候,你怎么不说说Austin呢?David Wei在CBS的时候把项目管的那么好, 那个项目还是RnD第一个SDLC是完整的项目,Demo交付的时候德国人非常满意。Steffen当时嘴都笑得和不拢了。你怎么不说说?我问你TM又是那个Team Leader了?嫉妒他们还是以前有仇? 还是你是SD想上位??? 靠,我来RnD就没看见谁能力比David Wei强的Team Leader。Austin的走是很突然的事情,这件事情的责任是hr,是Rnd, 项目开发中没有去识别重要人员的去留,没有对重要人员做backup,这些也是ronnie要强调cmmi,project management的原因,就是要教育一下你这种无知的人,兄弟你要知道,在一个项目的后期PM都换了那个是要出事的。CA3D的事情david wei是背了个黑锅。我是他的话,叫我去接我就不会去,因为肯定要出事。但是人家去了,我佩服他。
兄弟你以后评价人最好多了解了解情况再说,还有就是多学习,评价人的时候专业点,一个项目的失败了有很多因素的,虽说项目经理是要负责,但是很多因素也不是一个项目经理所能够控制的。我相信你以后做了项目经理就会知道。我以前就是做外包的,我就等着看你说的公司进口的具有外包能力的PM怎么来改变局势。
我就不留名字了,看了的熟人也知道我是谁了。留名字危险。

看看其他人如何评论

天外飞仙 2008/3/30 18:16:20 发表
ca3d的情况,david wei做为后期的team leader,肯定是有责任的。david wei心太软,所以ca3d team的纪律比较差,对产品的质量是有很大关系的,另外他为人不“老到“,这在two这种人浮于事的环境下是有点吃亏的,玩不转,一不小心就被人捅刀子。不过,凭良心讲,david wei是最有真才实学也是最正派的team leader!
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