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挺好的

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不像大家说的这样吧，我是西安的员工，09年底入得项目。都还好吧，没遇到楼上说的换合同，我们加班是可以换休的，九点之后还有车补，年终奖也有发，只是和华为一样分开发，现在私企都这样发。 ...(查看完整信息)

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优点:

稳定，一般不会裁人
制度相对还算正规，相关的法规一类一般也都还算遵守
员工关系融洽，工作氛围尚可

缺点:

外包公司的习性比较严重，人情味淡薄，但听说原来还是可以的，自从合并后就一年不如一年了。人员协调不好，有的项目一天闲着没事，有的项目组，每天加班。尤其近几个月，感觉公司不太在乎员工的感受，包括入职一年的员工未见有涨工资，不满一年的员工过年没有奖金，没有过节费。进公司一年有余，除了08年的中秋发了50元的月饼券，未有到任何形式的福利。比较要命的就是工资太低…………而且没有福利……

您对公司的建议:

重视新员工的培训，培养期适当放长。对新员工的培训应该更加人性化，尤其需要注意员工的感受。眼光放长些，干活的人走了，再nb的公司也只是个壳；几个小nb但又不够nb的人也是撑不起一个公司的。

优点:

只要肯吃苦，做实施还是有不错的收入的，如果能表现出来，也有上升的空间

缺点:

对实施人员的待遇和地位太低，没有明确的考核，只通过所作的项目评分

您对公司的建议:

对基层的实施人员多一些关怀，让员工出去做实施的时候能有更高的使命感

优点:

很适合刚毕业的学生进修!公司一方面像国营企事业，另一方面又像家庭企业，适合会混能混且技术较次的人。

优点:

西风是一个家族式的企业，里面大部分是他的亲戚、朋友及老乡，他们的财务及什么保安比一个控股公司的老总权力还大，还牛，你们说这样的企业能搞得好吗？
西风的领导人应当反省反省呀，这个对一个企业也是有好处的。也许改正以前的错误，以后集团就是一个堂堂正正的大集团了。

优点:

什么益德应该改名为缺德,十一的时候别的公司都休息缺德公司一天没休不说还足足加了一个半月的班,早的时候8:30下班晚的时候12:00下班（我说的是晚上不要误解），起早贪黑挣得那么两个钱还一半一半的往下降，就这样扼杀了我们的劳动成果，更可气的就是那个死胖子领导说我们工作完成的不好，纳品晚了，还有公司招去的新员工全以免费培训3个月为名，根本没有工资，第二个月开始有计件费，如果活忙得话他们也要跟着一起加而且还是白干不给钱，过年的时候还不休息大三十的晚上还要加班，有一些家远的在公司干了几年就几年没回家过年，想想都觉得替他们可怜，去那个公司干活的单价是以厘来计算的，打出一条来给几厘钱如果错了一条就要扣几十甚至几百块钱，同志们看到这样的公司还想去试试吗？

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计算机软件公司评论(怎么样)

金山软件情况

挺好的

同方鼎欣信息技术有限公司评论：“管理有些问题”

山东金现代信息技术有限公司评论：“做软件还是不错的，做实施的话，要吃苦，必须适应长期的出差才能挣钱，在公司呆着没钱挣”

奥普信息技术有限公司评论：“公司一方面像国营企事业，另一方面又像家庭企业”

甘肃西风科技发展有限公司评论：“西风的领导人应当反省反省”

益德穿梭科技(大连)有限公司评论：“什么益德应该改名为缺德”

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