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机制灵活

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2、薪资待遇高，在外资和中资银行中排名前三甲的；同等级比国有银行高出2-3倍，普通正式员工年收入至少10w+，上海分行过节费能达到1w一次；客户经理只要你肯干比董事长拿的都多，而且利润分成比其他银行高不止一个档次。 3、相比国有银行，你在民生只要有能力总有你出头的日子，晋升体制不错 ...(查看完整信息)

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不错

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楼上的评语我认为是对领汇公司的片面之辞，过于偏激，也不是事实的全部。领汇公司开业以来对于正常离职的员工都按规定发放应有的佣金，但不包含在公司因违纪违规被劝退之人或因个人原因突然离职没有任何工作交接之人。有道是：国有国法，家有家规，没有规矩何成方圆？对于违纪违规的员工我相信任何一家公司都会给予应有的处...(查看完整信息)

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请不要人身攻击，你也会有孩子，你也会有妻子，骂人家的孩子是不对的，尤其是现在，我呼吁大家能够齐心协力，抛开个人的得失，为了若雅，也为我们自己

一个若雅人

(ID:283186)，添乱！真不知道罗老板还留这种脑殘SB干什么？成天伤天害理，去年把我们搞得比农民工还惨，8、9月份天天背着个几十斤的服务器挤公交，办事处连买个电蚊香，桶装水都不给报，要个扣钱清单也给不出，钱到哪里去了？今天终于搞清，怀个小王八蛋上下班都能打出租，原来不是傍了个大款，是私吞我的血汗钱。妈的！！！想到这就来气，丫的，死不要脸，还滚到IT速查损坏公司形象，以后不要被我在路上碰到，碰到搞死你丫的。妈的，这头SB母猪不清除，若雅搞不定！－100分！

恩，支持HR，那个攻击的人我们可以推断她的身份的，大家心里都清楚的，人品太差，估计还在公司里呢，冒充已经离开人的身份

呵呵,上来冒个泡泡

283186 我不说你，兄弟们说你很变态，我还不信，你还要向兄弟们证明你真的 “很猛很变态”。BS。。。。。。 “离开若雅有一段时间了，也来说两句。。。。女人啊。。。。。”纯属攻击UP姐的YY贴，必被天谴，必遭诛灭九族，你不站出来大家也知道你是个人妖，UP 姐，别理她，充其量是个身体、精神和人格都已遇天谴发生裂变的疯狗，让狗爱谁谁去。

2008果然乱，连若雅都能出人yao了，果然很乱很疯狂。祝福若雅。

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