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支持最多的评论|争议最大的评论

老板素质很高,人性化管理

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优点:

曾经是个可以付出努力就有收获的地方，现在已经没有了，最大的优点就是清闲

缺点:

外资注入后，所有的程序非常复杂，因为走大陆总部还要走香港，然后到美国。晕死

薪资降了很多，提成拿不到，给人的感觉就是混日子，公司裁员很不人性化

您对公司的建议:

没有什么可以建议的，也许这个行业不错，但是这样发展下去，真不知道未来在哪里

优点:

我不知道该说啥，随便说吧也不好，总之很锻炼人！

缺点:

以您现有房屋产权作为抵押的又一融资手段, 为您解决现有资金不足之忧

您是否正在考虑:
购买您梦想的汽车
装修您理想的房屋
“周游世界”
教育

您对公司的建议:

以您现有房屋产权作为抵押的又一融资手段, 为您解决现有资金不足之忧

您是否正在考虑:
购买您梦想的汽车
装修您理想的房屋
“周游世界”
教育

优点:

freescale是一个很轻松的公司跟台湾公司比起来，不过里面的员工不敢恭维，老板最爱是天津理工和天津工业的学生，车间还有很多奇形怪状的流氓操作工，扮相看了让人恶心得那种。所以我freescale里最多的时间打发在了上网上，疯狂上罗尼吧，房地产网，半导体网，在那个天津房价疯长的时期里，有一天我在网上梦游时邂逅了一个新加坡C公司招聘TE的帖子，又漫不经心的投了一份简历，因为只是随便投投，老板还是打电话过来给了口头offer,说可能让春节之前过去。所以没等书面offer过来我就手忙脚乱的发了辞职报告，老板很不错很耐心的找我谈了话，说我是重点培养对象等客套云云，在我最后一个工作日给我在楚云天送了行，还承诺如果什么时候想回来尽管联系等等，不管真假都让我很感动。算下来在freescale工作了1年零1一个月。

优点:

轻松，每天8小时工作，每天8：30上班，5点半就能够下班了。挺舒服。

缺点:

人员技能提升太慢，得不到很快的成长，没有良好的培训制度和导师制度，没有重视研发水平。

您对公司的建议:

除了金融主业外，希望也能重视一下研发实力的提升，虽然一般都外包，但是也要重视啊；

优点:

我在成都必胜客总府餐厅做普通员工
进去就拿4.9每小时。上升到训练员就5.5，再升行家就6.2元每小时。
组长是6.8块。管理组就看个人了。
厨房员工工资是有固定的底薪是1200元
必胜客餐厅不给服务员上保险,为逃避给职工上保险能签成全日制的服务员也都签成半日制合同
干了一年多也不给上，那些经理们还骗人，说干到一年给转正。干到一年却总是这个月拖到下月给转正，下个月又拖到下下月，这几天又看到必胜客、肯得基招聘的广告，这两家是一个老板，他们用招聘新人来逃避应给职工上的保险，这些外资企业骗咱们中国娃.

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